【超人気！】保育園の看護師転職は、どこに掲載される？

看護師の保育園転職って、医療行為はあるの？　優良転職の個別紹介を受けるには

近年、子供を常駐させることができる保育園などの児童施設が増えてきました。子供が大好きな看護師や医療行為などの危険な判断が伴うような職場を避けたいと考える看護師にとって、保育園という場所は、自分の希望にぴったりな労働環境ということで注目されています。今回は、看護師転職の中でも人気のある保育園の看護師転職を探す際に知っておきたい事前知識や優良求人先をご紹介したいと思います。ぜひ、優良求人をゲットしてください！

コミュニケーション能力が高ければ、優良求人は、すぐ見つかる

看護師が保育園で働く場合、高いコミュニケーション能力を求められます。まず、看護師は、保育士と協力して、仕事を行う必要がありますので、業務を効率良く進めるうえでも保育士と上手く連携が行えるようになっておきましょう。保育士とのコミュニケーションが上手くいかなければ、園内で改善が必要だと思うことがあっても、なかなか意見が言いづらくなります。

【確認ポイント①】社員人数の割に、募集人数が多い

しっかりとしたコミュニケーションが行われている保育園では、保育士や看護士の人数管理というものが、きっちりと行われています。最初からコミュニケーションがまともに行われていないところで働くことになると、非常に大変な思いをしますので、全体の社員人数と募集人数が妥当な数字であるか、確認しておいてください。絶対とは断言できませんが、従業員が少ないわりに、募集人数が多いと業務量やコミュニケーションが、上手く連携できていない可能性が高いです。

【確認ポイント②】園長と良い関係を築けるか

保育園として、優良求人と言えるかどうかは、園長とどのような関係になれるかということも大切です。自分が気持ち良く働きたいのであれば、園長とは、業務以外にも様々なことを相談できるような仲になっておいた方が良いです。園長は、園の管理者であり、職場では絶対的な存在だからです。困ったことがあっても、すぐに園長と相談できるような関係があれば、トラブルも最小限に抑えることができます。園長が業務的な人間であれば、園内のコミュニケーションも悪い可能性が高いので、選ばない方が良いでしょう。

また保育園看護師は、子供のお世話をすることが仕事ですが、園長や保育士の協力を得ながら、業務を進めていくことになりますので、独りよがりにならないことが大切なのです。周囲と上手く連携することができれば、子供を安全に看護することにもつながりますので、自分から積極的に関わるようにしましょう。

【未経験者必見】保育園で働く看護師が求められる技術とは？

パソコンスキルで事務作業を完了させる

子供の病状などが悪い場合、保育園で働く看護師は、看護することが求められます。しかしながら、24時間付きっきりというわけではありません。看護行為と同時並行しながらパソコンなどの事務作業を行う必要があります。なぜならば、保育園を運営していくためには、運営方針や計画表など、様々なものを作成し配布しなければいけないからです。そのため、高度なパソコン技術は必要ありませんが、最低限のWord操作やExcel操作ができるようになっておけば、問題ないでしょう。

瞬時に物事を判断する能力

子供が目の前で体調を崩し、倒れてしまった場合、最初に大きな決断を下すのは、保育園の看護師です。そのため、どのような処置をすることが、最善なのかということを、瞬時に判断しなければいけません。これができなければ、必要以上に園児の回復に時間がかかってしまうこともありますので、常に様々な場面を想定しておくことが大切です。

病気と関連する多種多様な知識

保育園看護師というのは、子供が倒れた場合の対応以外にも、虫歯や皮膚のかぶれや風邪など、多種多様な知識をもっていた方が、職場で求められる存在となれます。なぜならば、子供を看護するという行為1つでも、処置の方法は様々だからです。そのため、小児科に関する知識がなくても、様々な状況に対応できる技術が求められます。

保育園看護師が現場で必要とされる理由とは？

なぜ、保育園という場所に、看護師が必要なのでしょうか。保育園に看護師を設置する理由は、その時期に発生することが推測できる病気に対して、明確なアドバイスを行い、子供へ救護行為をするためです。また、保育士という仕事をしている人も子供から病気をもらう可能性がありますので、熱を出して体調を崩されるかもしれません。そのような場合に、看護師は保育士を看護する必要があるのです。保育園看護師が設置される最大の理由は、保育園と関わる人たちの健康や安全を守ることです。病院看護師の場合、病気の人が病院に訪問し、順番に治療していきます。保育園看護師の場合、病院看護師とは働き方が違います。0歳児のような非常に小さな子供から小学校に入る手前の幅広い年齢層の子供に対応し、その子供の親たちが病気によって体調を崩していないか、様子を確認しておくことまでもが求められます。子供の安全を守るというのは、幅広い「視野」と「視点」と「知識」が求められるのです。

【安定職】看護師の保育園転職を探すメリットとは？

残業勤務があまりない

看護師として保育園で働くと、残業がほとんどないことに多くの方が気づかれるでしょう。子供の看護をする以上、仕事日や時間帯が明確に決定されているため、残業がほとんどなく将来的な予定が非常に立てやすいのです。また、主婦は、家事と両立する必要がありますから、残業がないというのは大切なポイントでしょう。

夜勤勤務がない

一般的な病院看護師業務であれば、夜勤勤務があることは当然のことです。しかしながら、保育園看護師であれば、夜勤をする必要がありません。そのため、体調管理がしやすく、時間の正しいサイクルを体で感じながら健康的に働くことができます。

週末は基本的に休める

病院の看護師として働いていれば、週末出勤は避けられません。病院には、365日入院されている方がいるため、休むわけにはいきません。しかし、保育園業務というのは、運動会などで週末の出勤もありますが、基本的には休みになります。

【問題点】看護師の保育園転職を探すデメリットとは？

病院で働く看護師よりも給与面が低い

保育園看護師の最大のデメリットは、給与面が低いということでしょう。病院で働いている看護師よりも医療行為を行わず、夜勤勤務をしないのですから、しかたのないことです。一般的に保育園で働く看護師は、正社員という雇用形態の場合、手取りで20万前後もらっています。その数字にボーナスが加算されれば、年収は300万前後になります。

病院看護師として働く場合、月給平均は32万円です。これを年収として計算すれば、470万円になります。保育園看護師と病院看護師の年収の差は、平均金額から考えれば、170万円の差があることが分かりました。しかし、病院看護師のように高い給料を得るためには、「夜勤勤務」・「週末勤務」・「残業勤務」を受け入れなければいけません。給料面よりも、残業がないことや週末に仕事をしないことを優先したい人は、保育園看護師がお勧めです。

【職場選び】失敗できない保育園看護師の優良転職の見つけ方とは？

保育園で看護師として働く場合、求人選びは非常に大切です。転職選びに失敗してしまうと、自分の望む労働環境で働くことができないからです。保育園の看護師転職を探すために、ハローワークで探す人もいますが、思うように見つけることはできません。なぜならば、転職そのものに人気があり、転職掲載があってもすぐに応募があるからです。そのため、面接枠がすぐに埋まってしまい、掲載がなくなります。それでは、優良転職というのは、どこで見つければ良いのでしょうか？看護師の優良転職を探したいのであれば、看護師転職サイトを利用しましょう。なぜならば、自分の希望に合う転職を紹介してもらうことができるからです。保育園看護師というのは、非常に人気が高く、応募内容を探すのも非常に大変です。そのため、非公開求人となっていることも多く、看護師転職サイトに登録していなければ、その情報を受け取ることができないのです。インターネットで検索すれば、様々な看護師転職サイトが出てきますが、その中でもお勧めできる3つの看護師転職サイトをご紹介します。

1位：看護のお仕事

看護師転職サイトである、「看護のお仕事」は、病院から支払われている人材紹介手数料によって運営されているため、サービスの全てを無料で利用することができます。経験豊富なプロのキャリアアドバイザーが人気の非公開求人を無料で紹介してくれます。

次のおすすめ：MC-ナースネット

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