ナース人材バンクは信用と実績だけでなく、コンサルタントまで選り好み可能
１．ナース人材バンクの転職運営会社
ナース人材バンクは、エス・エム・エス キャリアが運営する転職サイトです。「医療介護で働く人を元気に そして日本を元気に。従事者不足を解消する情報インフラを構築することで、質の高い日本の医療介護サービスの継続提供に貢献する」ことを経営理念とし、２０１５年に川口 肇社長が東証一部上場企業エス・エム・エスから社員４００名を引き連れて１億円の資本金で１００％子会社として独立しました。本社は、東京芝公園にある住友不動産芝公園タワーです。この他に事業所が、札幌、仙台、新潟、長野、埼玉、千葉、横浜、静岡、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、福岡にあり、東京には芝公園以外に立川にもあります。立川にも拠点を置いているのは職業安定所があることからかもしれません。エス・エム・エスは平成２７年１月に株式分割しています。
ナース人材バンクは特に転職での年収アップに強いと言われており、転職の実例をあげると
- 経験１年目２４歳で大学病院⇒一般急性期病院年収５１６万円
- 経験６年目３０歳で総合病院⇒訪問介護ステーション５００万円
- 経験５年目２７歳で大学病院⇒レディース系クリニック５５０万円
- 経験１３年目３５歳で大学病院⇒循環器専門病院５６０万円
ここでナース人材バンクの腕で目を見張るのは、経験１年の転職で５００万円超えを実現させている点でしょう。尚、これらは、ナース人材バンクが公式で発表している転職の一例です。
転職の面接には、ナース人材バンクの担当者が同行し、給与や役職、勤務条件などの転職条件の交渉も代行してくれます。また、ナース人材バンクは非公開求人を多数持っています。非公開求人というのは、新聞広告やハローワークなどで一般公開されていない求人であり、
- 条件の良い転職案件であり、応募の殺到を避けるため、転職エージェントにのみ依頼し、あらかじめ人選させる。
- すでに転職エージェントにその病院への転職希望者が登録しているため、公募の必要が無い。
といった、転職会社だけが持つ、条件の良い転職案件です。
２．ナース人材バンクの転職でのアピールポイント
- 年間１０万人の看護師が転職で利用
- 転職紹介実績No.１
- 転職ナース満足度：９７％
- 日本全国に転職拠点の事業所あり（１２カ所）
- 看護師の転職業界一の老舗
- 転職する職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介
- 転職の面接日は担当者が調整
- 複数の転職面接も可能
- 転職の面接には担当者が同行
- プライバシーマークを取得
- 非公開求人多数
３．ナース人材バンクの転職の口コミ
「メンタル面での退職だったため、転職できるか不安でしたが、転職コンサルタントの方が私に会ったところを探してくれて、面接の段取りやサポート、内定後もフォローまでしていただき本当によかったです。」
「最初、男性の方が転職の担当だったのですが、女性が良いと伝えたところ、担当を代えて頂き、おかげで、子供の事や不安な事など話すことができ支えられました。」
「面接の時に同席していただき緊張が和らぎました。転職コンサルタントの方が聞きにくい点など代わりに質問して下さり助かりました。」
年収が上がるというだけでなく、このようにメンタルでの退職から復帰できや、弱点を補強してくれたという声が多いです。ナース人材バンクでは、転職先だけでなく転職、コンサルタントまで選り好み可能だという点はすごいですね。
まとめ
ナース人材バンクは東証一部上場の転職会社をバックボーンに持ち、転職業界でも老舗として毎年１０万人が利用する転職会社です。条件交渉に長けており、転職、コンサルタントまで選り好み可能です。
＜参考＞日本看護協会
尾身さんを応援しています。
尾身茂：https://www.instagram.com/omi.shigeru/?hl=ja
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